Ngườ? ta nó? ‘con thầy, vợ bạn, gá? cơ quan’ chẳng sa? chút nào. Đúng là kh&oc?rc;ng n&ec?rc;n y&ec?rc;u con của thầy m&?grave;nh, cũng kh&oc?rc;ng n&ec?rc;n th&?acute;ch vợ của bạn, và gá? cơ quan lạ? càng kh&oc?rc;ng. Đó là đ?ều tố? kị vớ? bất cứ một cuộc hẹn hò nào. Bở? có lẽ, họ đ&at?lde; ngh?ệm ra nh?ều đ?ều ‘kh&oc?rc;ng có hậu’ về những mố? quan hệ như thế. Và họ kết luận&hell?p; ‘x?n đừng’.
&Oc?rc;ng sếp được cá? quý mến t&oc?rc;? v&oc?rc; cùng. Ngay từ kh? t&oc?rc;? bước ch&ac?rc;n vào g?a đ&?grave;nh ấy, sếp đ&at?lde; ưng, và th&?acute;ch cá? khả năng làm v?ệc của t&oc?rc;?. Xem ra chuy&ec?rc;n m&oc?rc;n của t&oc?rc;? rất hợp vớ? sếp, sếp nghĩ t&oc?rc;? là ngườ? được v?ệc. Và nhanh chóng, bằng năng lực của m&?grave;nh, t&oc?rc;? khẳng định được vị tr&?acute; và kh?ến sếp có được n?ềm t?n từ t&oc?rc;?. Những ngày tháng t?ếp đó, t&oc?rc;? làm v?ệc su&oc?rc;n sẻ v&?grave; được xếp g?ao cho nh?ều nh?ệm vụ quan trọng. T&oc?rc;? cũng lấy đó làm mừng.
Sau, v&?grave; là t&oc?rc;? co? sếp như ngườ? th&ac?rc;n n&ec?rc;n sếp quý mến t&oc?rc;? lắm, t&oc?rc;? cũng thường lu? tớ? nhà sếp để thăm hỏ?, th? thoảng ở lạ? ăn cơm cho vu?, v&?grave; sếp quá nh?ệt t&?grave;nh. Nhà sếp có một c&oc?rc; con gá?, hơn t&oc?rc;? những ha? tuổ? nhưng chưa có ngườ? y&ec?rc;u. Thật ra, dù là con sếp, có t?ền có của nhưng c&oc?rc; ấy rất g?ản dị, kh&oc?rc;ng ph&oc?rc; trương, lạ? là ngườ? b?ết ăn nó?. Sớm được bố nhắm vào vị tr&?acute; tốt của c&oc?rc;ng ty nhưng v&?grave; kh&oc?rc;ng th&?acute;ch mang t?ếng ngườ? nhà n&ec?rc;n c&oc?rc; đ&at?lde; chọn con đường khác.
Sau nh?ều lần lu? tớ?, h&?grave;nh như c&oc?rc; bạn có t&?grave;nh cảm vớ? t&oc?rc;?. Và sếp cũng chủ động gắn kết ha? ngườ?. 5 tháng sau, sếp gọ? t&oc?rc;? vào nó? chuyện thẳng thắn là muốn t&oc?rc;? thử hẹn hò con gá? sếp nếu ưng. Sếp sẽ đồng ý cho chúng t&oc?rc;? lấy nhau và cho t&oc?rc;? nh?ều thứ quan trọng hơn.
Thật ra, hoàn toàn là sự thật nhé, lúc ấy t&oc?rc;? cũng có cảm t&?grave;nh vớ? c&oc?rc; bạn, chỉ là vấn đề tuổ? tác t&oc?rc;? còn hơ? ngạ? chứ t&oc?rc;? kh&oc?rc;ng hề nghĩ về chuyện sếp cho t&oc?rc;? thứ g&?grave;. V&?grave; có thể, vớ? năng lực của t&oc?rc;?, làm đúng chuy&ec?rc;n m&oc?rc;n như b&ac?rc;y g?ờ, t&oc?rc;? có thể có cơ hộ? tốt, kh&oc?rc;ng cần phả? sếp cho kh&oc?rc;ng như vậy. Nhưng cũng trót có t&?grave;nh cảm n&ec?rc;n t&oc?rc;? đồng ý lờ? đề nghị của sếp.
Sau nửa năm tán tỉnh, chúng t&oc?rc;? c&oc?rc;ng kha? y&ec?rc;u nhau. A? nấy cũng mừng cho t&oc?rc;?. Họ còn nó? t&oc?rc;? tốt số lấy được con gá? cưng của sếp. Nhưng, 1 năm tr&oc?rc;? qua, t&oc?rc;? chẳng thấy tốt số ở đ&ac?rc;u, chỉ thấy toàn những thứ kh?ến cuộc sống của m&?grave;nh bế tắc, căng thẳng. Những ngày tháng vợ chồng vu? vẻ hạnh phúc nhanh chóng kết thúc, chỉ còn lạ? một g?a đ&?grave;nh nhưng có ‘bà tướng’ và ngườ? chồng, là t&oc?rc;?.
Mỗ? lần ha? vợ chồng c&at?lde;? nhau là y như rằng, vợ chạy đến mách bố. “Bố là sếp của anh ấy, con nhờ bố đứng ra ph&ac?rc;n bua vụ này. Chẳng phả? con nh?ều chuyện nhưng anh ấy toàn nó? đ? c&oc?rc;ng tác, đ? k&?acute; kết hợp đồng, đ? khách hàng&hell?p; Có thật là anh ấy lắm khách hàng thế phả? kh&oc?rc;ng bố?” Rồ? ‘bố sếp’ lạ? nhăn mặt khó chịu v&?grave; kh&oc?rc;ng b?ết g?ả? quyết sao v?ệc này, đành quay sang cậu con rể: “Th&oc?rc;? con ạ, con nhịn nó đ?, nó là con gá? duy nhất của bố, đừng để nó buồn”.
Mỗ? lần hạ? vợ chồng c&at?lde;? nhau, sáng h&oc?rc;m sau đ? làm là y như rằng cả c&oc?rc;ng ty mắt tròn mắt dẹt, nh&?grave;n m&?grave;nh như s?nh vật lạ. V&?grave; h&?grave;nh như bà vợ đ&at?lde; l&ec?rc;n tớ? tận c&oc?rc;ng ty k?ện tụng rồ? th&?grave; phả?. Mà cá? chuyện g?a đ&?grave;nh th&?grave; bố cứ oang oang nó?. Có h&oc?rc;m nghe đ?ện thoạ? con gá? cũng th&oc?rc;ng hết từ phòng này sang phòng k?a. Chuyện g?a đ&?grave;nh mà a? cũng r&ot?lde; tường tận, thế là họ tỏ thá? độ ngạc nh?&ec?rc;n như vậy đấy.
Mỗ? kh? t&oc?rc;? g?ận vợ, sáng đ? làm, bố cũng kh&oc?rc;ng nó? g&?grave;. H&?grave;nh như bố đ&at?lde; b?ết r&ot?lde; mọ? chuyện. Bố bảo, “vợ chồng g?ận dỗ? th&?grave; đóng cửa bảo nhau, đừng lúc nào cũng như trẻ con”. T&oc?rc;? nào có như trẻ con, có trẻ th&?grave; phả? là vợ chứ đ&ac?rc;u phả? m&?grave;nh. Kh&oc?rc;ng b?ết vợ nó? g&?grave; vớ? bố mà bố lạ? nghĩ xấu về con rể như vậy. Có phả? lúc nào con gá? bố cũng đúng? Có kh? tức đến tận cổ nhưng phả? nhịn v&?grave; kh&oc?rc;ng thể nào to t?ếng vớ? con gá? sếp.
Cá? tộ? nữa là, trước đ&ac?rc;y họ c&oc?rc;ng nhận năng lực của t&oc?rc;? nhưng g?ờ th&?grave;, mọ? thứ thành c&oc?rc;ng họ đều nghĩ t&oc?rc;? nhờ bố chống lưng. Có thể bố đỡ đần thật nhưng nếu kh&oc?rc;ng có bố, t&oc?rc;? cũng có thể làm được như thế, chỉ là chậm hơn một chút th&oc?rc;?. Nhưng dù sao, họ cũng kh&oc?rc;ng muốn c&oc?rc;ng nhận t&oc?rc;?. Có ngườ? còn nó?: “Th&oc?rc;? chúng ta cứ an phận mà làm, đừng có cố gắng phấn đấu làm g&?grave;, có làm cố cũng kh&oc?rc;ng vượt được &oc?rc;ng con rể của anh ta đ&ac?rc;u”. Nghe những lờ? ấy mà tan nát c&ot?lde;? lòng, t&oc?rc;? đ&ac?rc;u phả? cá? loạ? kh&oc?rc;ng b?ết c&oc?rc;ng b?ết v?ệc, chỉ b?ết nhờ vả đ&ac?rc;u!
G?ờ th&?grave; a? trong c&oc?rc;ng ty cũng có cá? nh&?grave;n kh&oc?rc;ng th?ện cảm về t&oc?rc;?. Thật ra, có b&ec?rc;nh vực th&?grave; họ phả? b&ec?rc;nh sếp, b&ec?rc;nh con gá? sếp, có a? đứng về ph&?acute;a t&oc?rc;? nhất là kh? t&oc?rc;? lạ? như cá? ga? trong mắt họ. Có lẽ họ muốn gạt t&oc?rc;? lắm. Phen này, chỉ có nước k?ếm chỗ khác th&?grave; mớ? an phận thủ thường được mà th&oc?rc;?! Thế n&ec?rc;n, các bạn có như t&oc?rc;?, x?n tránh cá? chuyện y&ec?rc;u con sếp ra nhé. Các cụ đ&at?lde; nó? th&?grave; cấm có sa? c&ac?rc;u nào. Đúng là 'con thầy, vợ bạn, gá? cơ quan'!
Theo khampha